Что такое ДПО и зачем оно нужно учителю?
Дополнительное профессиональное образование (ДПО) для педагогов направлено на обновление предметных и методических знаний, освоение современных образовательных технологий и соответствие требованиям ФГОС и профессионального стандарта «Педагог». Регулярное прохождение программ ДПО является ключевым условием для успешной аттестации, получения квалификационной категории и карьерного роста в системе образования.
Какие направления программ вы реализуете?
Наши программы разработаны с учётом актуальных запросов системы общего и дошкольного образования:
- Реализация ФГОС ДО, НОО, ООО, СОО
- Цифровая образовательная среда,
- Наставничество, тьюторство
- Проектная и исследовательская деятельность обучающихся
Кто может пройти обучение по педагогическим программам?
К освоению программ допускаются лица, имеющие или получающие среднее профессиональное или высшее образование (учителя, воспитатели, дефектологи, логопеды, педагоги-психологи, методисты, социальные педагоги, студенты педагогических вузов/колледжей на старших курсах). Для отдельных программ может потребоваться справка с места работы или мотивационное письмо.
Можно ли пройти обучение дистанционно?
Да. Все программы реализуются с применением дистанционных образовательных технологий в соответствии с ФЗ № 273-ФЗ и Приказом Минобрнауки России № 816. Формат обучения в выдаваемом документе не указывается. Доступ к материалам предоставляется через защищённый личный кабинет с круглосуточным доступом.
Сколько времени даётся на прохождение программы?
Сроки зависят от объёма программы:
- Повышение квалификации: от нескольких дней до 1 месяца
- Профессиональная переподготовка: от 3 до 9 месяцев. В личном кабинете доступен гибкий график. При необходимости возможно продление срока обучения по согласованию с куратором.
Обязательно ли проходить итоговую аттестацию?
Да. Освоение любой дополнительной профессиональной программы завершается итоговой аттестацией (тестирование, защита методической разработки, проект или портфолио). Документ о квалификации выдаётся только при успешном прохождении. В случае неудачной попытки предоставляется бесплатная пересдача в установленные сроки.
Есть ли поддержка во время обучения?
Да. Каждому слушателю закрепляется персональный куратор. Поддержка осуществляется через:
- Чат и форум в личном кабинете
- Еженедельные вебинары с экспертами
- Электронную почту и горячую линию
- Индивидуальные консультации по методическим заданиям
Документы об образовании
Какой документ я получу после обучения?
|
Вид программы |
Объём |
Выдаваемый документ |
Основание |
|
Повышение квалификации |
от 16 часов |
Удостоверение о повышении квалификации установленного образца |
ч. 10 ст. 60 ФЗ № 273-ФЗ |
|
Профессиональная переподготовка |
от 250 часов |
Диплом о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации |
ч. 10 ст. 60 ФЗ № 273-ФЗ |
Образцы документов утверждены учреждением и соответствуют требованиям законодательства РФ.
Имеют ли срок действия документы ДПО для педагогов?
Согласно ч. 10 ст. 60 ФЗ № 273-ФЗ, документы о квалификации не имеют срока действия. Однако в соответствии с Порядком проведения аттестации педагогических работников и локальными нормативными актами образовательных организаций, рекомендуется проходить повышение квалификации не реже 1 раза в 3 года.
Как проверить подлинность выданного документа?
Все документы регистрируются в журнале учёта и вносятся в федеральную информационную систему ФИС ФРДО. Проверить подлинность можно:
- По номеру и серии на сайте учреждения в разделе «Проверка документов»
- Через официальный портал ФРДО (для уполномоченных лиц и работодателей)
- По официальному запросу в учреждение с указанием ФИО и даты выдачи
Данные хранятся в архиве бессрочно.
Какие документы вы предоставляете для отчётности и проверок Рособрнадзора?
По запросу направляем полный комплект:
- Копии лицензии и свидетельства о государственной аккредитации (при наличии)
- Учебные планы и рабочие программы
- Договоры и приказы о зачислении/выпуске
- Ведомости успеваемости и протоколы аттестационных комиссий
- Акты выполненных услуг, справки для налогового вычета
- Выписки из ФИС ФРДО
Все документы оформляются в соответствии с требованиями Минпросвещения России и Порядком организации и осуществления образовательной деятельности по ДПО.
Какие преимущества дает ДПО?
Некоторые преимущества получения дополнительного профессионального образования (ДПО):
- Получение актуальных знаний. Программы ДПО регулярно обновляются в соответствии с современными трендами и требованиями индустрии. Это особенно важно в быстро развивающихся сферах, где знания могут устаревать буквально за несколько лет.
- Возможность сменить профессию. Профессиональная переподготовка позволяет освоить новую специальность за относительно короткое время. Однако важно понимать, что не все профессии можно освоить с нуля через ДПО.
- Обучение у практиков. Курсы ДПО ведут действующие специалисты и практики, которые делятся реальным опытом работы в компаниях. Такой подход гарантирует высокое качество подготовки и практическую применимость полученных знаний.
- Нетворкинг и профессиональные контакты. Обучение в группе даёт возможность познакомиться с единомышленниками и потенциальными партнёрами по бизнесу. Многие компании активно привлекают выпускников курсов повышения квалификации, а профессиональные контакты, установленные во время учёбы, часто становятся основой для будущего сотрудничества и карьерного роста.
- Развитие soft skills. Современные программы ДПО включают модули по развитию гибких навыков: коммуникации, лидерства, тайм-менеджмента, работы в команде. Эти качества повышают эффективность работы специалиста и делают его более ценным для любой компании, независимо от сферы деятельности.
- Возможность получить вторую специальность. Дополнительное профессиональное образование позволяет расширить компетенции и стать универсальным специалистом. Наличие диплома о профессиональной переподготовке открывает новые возможности трудоустройства и повышает конкурентоспособность на рынке труда.
- Рост дохода. Согласно исследованию, зарплаты тех, кто получил ДПО, увеличиваются на 5–20%. Специалисты с актуальными знаниями и дополнительными компетенциями могут рассчитывать на более высокую оплату труда в престижных компаниях и лучшие карьерные предложения.
- Развитие личностных качеств. Процесс обучения способствует развитию личности в целом. Человек становится более уверенным в себе, расширяет кругозор, учится адаптироваться к изменениям и работать в новой среде.